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我县召开干部大会

发布时间:2018-08-31 17:13:00 信息来源:辉南县电子政务中心 作者:王虹

 

    为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是习近平总书记在816中央政治局常委会议上的重要讲话精神,认真落实党中央、省委、市委要求,深刻汲取长春长生“问题疫苗”案件教训,831,全县干部大会在会议中心三楼召开,动员部署全县干部作风大整顿活动,举一反三、去疴除弊、重措整改,从而营造风清气正、干事创业良好氛围,为打造良好政治生态和促进辉南绿色转型、创新发展奠定坚实基础。 

 

    省委第十巡视组副组长王忠华、市大整顿活动领导小组督察指导组副组长冯立文出席会议,县委书记张继顺出席会议并发表重要讲话,县委副书记、县长王军主持会议,县领导李伟山、兰守堂、马永伟、屈义、黄雄杰、林希铭、杨丽华、王策在主席台前排就坐。 

  

    张继顺强调,要强化思想认识,深刻汲取教训,充分认清干部作风集中整治的必要性。长春长生公司“问题疫苗”案件,给党和国家工作全局造成严重影响,给人民群众身体健康造成严重威胁。816日,习近平总书记主持召开中央政治局常委会议,听取案件调查及有关问责情况,并作出处理决定。县委坚决贯彻落实中央政治局常委会和习近平总书记重要讲话精神,坚决拥护中央对长春长生公司“问题疫苗”案件的处理决定,坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。省委作出在全省集中开展为期50天的干部作风大整顿活动,非常及时,非常必要,这充分体现了省委举一反三、正本清源的决心、勇气和担当。全县上下要深刻认识加强作风建设的重要性和紧迫性,切实把思想和行动统一到中央和省委、市委的决策部署上来,锲而不舍、驰而不息地推进作风建设,以作风转变的新成效新气象构筑辉南振兴发展的坚固基石。 

  

    张继顺指出,要聚焦作风问题,深挖思想病灶,以大破大立的决心和气魄坚决抓好作风整顿推动全县党员干部作风有一个革命性锻造、颠覆性重塑、根本性转变。要破除“宽松软”之弊,树起纪律和规矩导向。时刻对标《党章》《廉洁自律准则》,坚决杜绝“七个有之”现象,切实做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。要破除“躲怕推”之弊,树起责任和担当导向。县委将牢固树立“凭能力用干部,以实绩论英雄”的选人用人导向,健全完善“能上能下”的措施机制,坚决对庸政、懒政、怠政的人说不,坚决为干事者撑腰,让有为者有位。要破除“虚飘浮”之弊,树起务实和落实导向。大力发扬“五勇”辉南精神,认真落实“五看”工作要求,以抓铁有痕、踏石留印的劲头和韧劲苦干实干,扎实推进长白山第一门户建设。要破除“粗浅慢”之弊,树起精准和效率导向。对不作为、慢作为、乱作为,对搞形式、打空拳、练虚招,对群众反映强烈、造成恶劣影响的,都要严肃问责,真正让有权必有责、失责必追究成为常态。要破除“庸懒散”之弊,树起奋斗和奉献导向。全县广大党员干部要进一步振奋精神、强化进取意识,以“一日无为、三日不安”“寝不安席、食不甘味”的精神状态去干事创业,心无旁鹜抓工作,一心一意谋振兴、促改革、惠民生。 

  张继顺要求,要践行时代使命,积极担当作为,用铁的手腕、实的招法、硬的措施推动干部队伍作风实现根本性好转。始终把增强“四个意识”、做到“两个维护”真正体现在具体工作中,自觉地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,努力把党的各项方针政策与我县提出的“旅游+”、打造三百亿级产业集群等发展战略紧密地结合起来,推动党中央和省、市委各项决策部署在辉南落地生根、开花结果。要坚定不移深入查找问题、立行立改。认真查找责任意识不强,“不想为、不想担”问题;认真查找工作动力不足,“不愿为、不愿担”问题;认真查找干事魄力不够,“不敢为、不敢担”问题;认真查找能力素质不高,“不会为、不会担”问题。列出查摆问题清单、原因剖析清单、整改措施清单、责任落实清单、完成任务清单,实行销号管理,不见成效决不收兵。要时刻紧盯、牢牢抓住“关键少数”。县级领导和各乡镇、各部门“一把手”要发挥“头雁”作用,在改革发展稳定各项工作中当先锋、带好头、作表率,坚决扛起本乡镇、本部门作风建设的主体责任和第一责任,下决心把作风顽疾在自己负责的地方连根拔起。要紧紧围绕大旅游、医药大健康、绿色食品三大产业,大力开展招商引资和向上争取,在法律和政策允许的范围内大胆试、大胆干、大胆闯,全力破解制约辉南经济社会发展的突出矛盾和问题。要始终坚持正确用人导向坚决贯彻新时代党的建设和党的组织路线,严格按照新时期好干部标准和“四合格”干部标准选人用人,认真落实“四个一批”要求,通过工作实绩看干部的德才,坚决把责任担当、精神状态、素质能力和作风要求不适应的干部换下来。进一步完善考核评价机制,强化考核结果分析运用,将其作为问责追责的重要依据。要大力营造干事创业的良好氛围坚持正向激励主基调,建立崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的正向激励体系。认真抓好落实各项激励举措,按照“三个区分开来”的要求,为勇于担当、勇于负责的干部撑腰、打气、鼓劲。强化举措解决干部作风方面存在的问题,有针对性地激发干部“想为”的动力,提振干部“敢为”的锐气,锤炼干部“愿为”的担当,增强干部“会为”的能力,培养干部“能为”的本领。同时,要突出重点,全力抓好东部生态新城、海通药业、长海药业等重大项目建设乡村振兴“六大工程”“三大攻坚战”等重点工作,统筹兼顾完成好“五转”行动、林地清收、河长制、深化改革等各项工作任务,切实推动全县工作有序开展。要咬定全年目标任务不放松,全面落实稳增长各项措施,全面加强各领域隐患排查和安全监管,统筹做好食品药品监管、安全生产、信访维稳、平安建设等各方面工作,坚决防止重大责任事故发生,确保经济平稳健康发展、社会大局和谐稳定。 

  张继顺指出,要加强组织领导,压实工作责任,确保组织领导要到位查摆问题要到位督促检查要到位舆论宣传要到位,全力推进干部作风整顿工作取得实效努力为建设长白山第一门户、打造三百亿级产业集群,加快推动辉南绿色转型、全面振兴提供坚强的作风保障。 

  在辉副县级以上领导,各乡镇党委书记、副书记、纪委书记、组织委员,辉南经济开发区、县直各部门主要负责人分管负责人党办主任,驻辉国省属企事业单位主要负责人,以及全县干部作风大整顿活动领导小组办公室工作人员参加了会议。